Nos services pour votre LTD au Royaume-Uni
Créer une LTD en ligne, c'est facile. Créer une structure qui tient la route juridiquement, fiscalement et opérationnellement, c'est autre chose.
The Horizon Founder accompagne les fondateurs installés à l'étranger dans la création, la gestion et l'optimisation de leur Limited Company britannique. Pas de promesses irréalistes. Un cadre clair, des obligations assumées et un suivi dans la durée.
Un accompagnement de bout en bout, pas juste de la paperasse
La plupart des incorporateurs vous créent une LTD en ligne et disparaissent. Vous vous retrouvez seul face à une banque qui refuse votre dossier, des obligations Companies House que personne ne vous a expliquées et une fiscalité que vous subissez au lieu de la piloter.
Notre approche est différente. On intervient en amont pour structurer votre projet correctement, et on reste en aval pour gérer les obligations courantes. Création juridique, adresses légales, ouverture de compte, comptabilité, conformité fiscale, optimisation : tout est intégré dans un abonnement unique de 4 000 €/an.
On ne vend pas du rêve. Si la LTD UK n'est pas la bonne structure pour votre situation, on vous le dit. Si votre projet présente des risques fiscaux, on vous le signale avant de commencer. C'est ce niveau de franchise qui fait la différence quand on parle d'un accompagnement premium.
Création de LTD au Royaume-Uni
Créer une LTD, ce n'est pas juste remplir un formulaire à 50 £ sur Companies House. C'est choisir la bonne configuration en fonction de votre activité, de votre pays de résidence et de vos objectifs fiscaux, obtenir des adresses légales sérieuses et poser une stratégie dès le départ.
La LTD est détenable à 100 % par un non-résident, sans capital minimum, avec un impôt sur les sociétés de 19 % jusqu'à 50 000 £ et aucune retenue à la source sur les dividendes. Créée en 48h, elle vous donne une crédibilité immédiate auprès des clients, banques et plateformes.
L'ouverture du compte bancaire est systématiquement le point de blocage n°1 des non-résidents. On la garantit : Wise, Revolut Business, Tide, Payoneer ou WorldFirst selon votre profil, avec un plan B systématique si un dossier bloque.
Pour qui ?
- Fondateurs installés à l'étranger avec des clients internationaux
- Freelances et consultants qui veulent une structure crédible
- E-commerçants qui ont besoin de Stripe, PayPal et Amazon
- Entrepreneurs qui veulent piloter leur fiscalité dès le départ
Ce que ça inclut
- Session stratégique et recommandation de configuration
- Constitution juridique (Memorandum & Articles, KYC)
- Incorporation Companies House en 48h
- Registered office et service address
- Ouverture de compte bancaire garantie, plan B inclus
- Enregistrement fiscal auprès de HMRC
Ce que ça ne couvre PAS
- Conseil juridique personnalisé (droit des contrats, litiges)
- Licences sectorielles spécifiques (finance régulée, assurance)
- Conseil fiscal formel dans votre pays de résidence (on coordonne avec un fiscaliste local si besoin)
Erreurs courantes à éviter
Créer sa LTD chez un incorporateur low-cost. La société est créée en dix minutes, puis plus personne. Pas de comptabilité, pas de banque, pas de conformité : les pénalités arrivent la première année.
Ouvrir la société avant d'avoir sécurisé la banque. On a vu des sociétés créées qui n'ont jamais pu encaisser un paiement. Nous, on valide la faisabilité bancaire en amont et on garantit l'ouverture.
Ignorer les obligations de votre pays de résidence. Créer une LTD ne vous décharge pas de vos obligations fiscales chez vous. La convention fiscale et vos déclarations locales doivent être anticipées dès le départ.
Comptabilité et gestion annuelle
Chaque LTD doit déposer des comptes annuels auprès de Companies House, une déclaration CT600 auprès de HMRC et un confirmation statement. Ce n'est pas une option, c'est une obligation légale, avec des pénalités automatiques en cas de retard.
Selon votre activité s'ajoutent la TVA (VAT, obligatoire au-delà de 90 000 £ de chiffre d'affaires UK, gérée via Making Tax Digital) et la paie (PAYE) si vous vous versez un salaire de directeur.
On ne fait pas juste de la saisie comptable. On s'assure que vos comptes reflètent correctement votre activité, que vos déclarations sont optimisées dans le cadre légal, et que vous ne ratez jamais une échéance.
Pour qui ?
- Toute LTD immatriculée à Companies House
- Fondateurs qui veulent déléguer la gestion administrative
- Structures avec des obligations de reporting régulières
Ce que ça inclut
- Tenue comptable complète, multi-devises
- Comptes annuels déposés à Companies House
- Déclaration CT600 auprès de HMRC
- Confirmation statement annuel
- Déclarations VAT (Making Tax Digital) et PAYE si besoin
- Tableaux de bord et visibilité permanente
Ce que ça ne couvre PAS
- Conseil fiscal formel dans votre pays de résidence
- Audit externe (rarement requis, coordonné si besoin)
- Restructuration juridique complexe de groupe
Erreurs courantes à éviter
Ne pas tenir de comptabilité la première année en pensant que « ça peut attendre ». Les pénalités de Companies House et HMRC sont réelles, et rattraper un an d'écritures coûte plus cher que de les tenir.
Confondre comptabilité française et normes UK. Les normes sont différentes. Un expert-comptable français ne connaît pas forcément les spécificités britanniques : FRS, Making Tax Digital, registre PSC.
Rater le paiement de la Corporation Tax. Il est dû 9 mois et 1 jour après la clôture, avant même la date limite du CT600. Beaucoup le découvrent avec les intérêts de retard.
Structures avancées
Quand la LTD ne suffit plus, on conçoit l'architecture qui la complète : holding pour centraliser vos participations, société à Maurice pour l'international, LLC américaine pour l'écosystème US, Hong Kong Limited pour l'Asie, trust pour le patrimoine.
Chaque brique doit avoir une réalité économique et une justification claire. Il faut des flux documentés, des contrats entre entités et une conformité totale dans chaque juridiction.
On structure des holdings, des architectures multi-pays et des véhicules patrimoniaux. Toujours dans le cadre légal. Toujours avec de la substance. Si une structure ne se justifie pas dans votre situation, on vous la déconseille.
Pour qui ?
- Clients The Horizon Founder dont l'activité passe à l'échelle
- Groupes multi-pays cherchant une holding centrale
- Fondateurs avec des actifs à protéger ou une transmission à préparer
- Activités justifiant une brique dédiée (US, Asie, international)
Ce que ça inclut
- Analyse de pertinence : la structure se justifie-t-elle ?
- Design de l'architecture cible et analyse comparative
- Création des entités et ouverture des comptes
- Contrats entre structures et documentation
- Conformité dans chaque juridiction
- Suivi et adaptation dans la durée
Ce que ça ne couvre PAS
- Conseil fiscal formel dans votre pays de résidence (on coordonne)
- Montages agressifs ou structures sans substance réelle
- Structures visant uniquement à dissimuler des revenus
Erreurs courantes à éviter
Créer une coquille vide et appeler ça une « holding ». Sans substance et sans activité réelle, votre structure sera requalifiée lors du prochain contrôle fiscal. On refuse ces montages.
Ignorer les règles CFC de votre pays. La plupart des pays ont des règles anti-abus (Controlled Foreign Corporation). Votre pays de résidence reste central dans toute architecture : on construit avec lui, pas contre lui.
Sous-estimer la documentation. Les prix de transfert, les accords inter-sociétés, les procès-verbaux : tout doit être documenté. Pas « à peu près ». Précisément.
Optimisation fiscale
Réduire légalement l'impôt d'une LTD repose sur trois leviers : le mix salaire/dividendes, la convention fiscale de votre pays de résidence, et la revue d'optimisation avant chaque clôture (investissements, charges, provisions).
Le salaire de directeur est déductible du bénéfice de la LTD ; les dividendes ne subissent aucune retenue à la source UK. Le bon équilibre dépend de votre pays de résidence et se calcule chiffres à l'appui, dès l'onboarding, puis se révise chaque année.
Selon les profils, la charge fiscale totale peut devenir très faible, parfois 0 %. Ce n'est ni automatique ni universel : ça se vérifie au cas par cas. On vous dit honnêtement ce qui est possible, et ce qui ne l'est pas.
Pour qui ?
- Fondateurs avec une LTD qui génère des bénéfices
- Expats dans des pays à fiscalité douce (Émirats, certains régimes du Portugal...)
- Profils mobiles qui changent de pays de résidence
- Fondateurs qui veulent une fiscalité pilotée, pas subie
Ce que ça inclut
- Session fiscale à l'onboarding, chiffres à l'appui
- Mix salaire/dividendes calibré sur votre convention fiscale
- Mise en place PAYE et calendrier de dividendes
- Revue d'optimisation avant chaque clôture
- Recommandations chiffrées à valider
- Révision annuelle de la stratégie
Ce que ça ne couvre PAS
- Déclarations fiscales personnelles dans votre pays de résidence (on vous dit quoi déclarer, un fiscaliste local peut les produire)
- Promesse de 0 % universel : le résultat dépend de votre profil
- Schémas de dissimulation, quels qu'ils soient
Erreurs courantes à éviter
Se rémunérer sans stratégie. Tout en dividendes ou tout en salaire, sans calcul : dans les deux cas vous payez presque toujours trop. Le bon mix se calcule selon votre convention fiscale.
Penser qu'une LTD = zéro impôt automatique. La LTD paie son impôt au Royaume-Uni, et vos dividendes sont imposés selon les règles de votre pays de résidence. Le 0 % existe pour certains profils, il se vérifie, il ne se décrète pas.
Attendre la clôture pour penser à l'impôt. Une fois l'exercice clôturé, la plupart des leviers sont perdus. L'optimisation se joue avant la clôture : c'est tout l'objet de la revue annuelle.
Dans quels cas la LTD UK est pertinente
Vous êtes installé à l'étranger avec des clients internationaux
Dubaï, Bali, Portugal ou ailleurs : vous facturez des clients dans plusieurs pays et vous avez besoin d'une structure crédible, alignée avec votre résidence fiscale. C'est exactement le profil pour lequel la LTD excelle.
Vous avez besoin de Stripe, PayPal et des plateformes
La LTD ouvre l'accès complet à l'écosystème des paiements en ligne. Pour un e-commerçant ou un vendeur de services digitaux, c'est souvent la raison n°1 de créer la structure.
Vous voulez piloter votre fiscalité
Mix salaire/dividendes, convention fiscale, revue pré-clôture : la LTD offre des leviers d'optimisation réels, parfois jusqu'à 0 % selon votre profil et votre pays de résidence.
Vous visez les structures avancées à terme
Holding, société à Maurice, LLC américaine, Hong Kong : la LTD est la première brique d'une architecture qui grandit avec vous. Nos clients y accèdent en priorité.
Vous cherchez un environnement business anglophone et stable
Droit anglais reconnu partout, registre public respecté, stabilité institutionnelle : la LTD inspire confiance à vos clients, vos banques et vos partenaires.
Dans quels cas la LTD UK n'est PAS adaptée
On préfère vous le dire maintenant plutôt que vous laisser payer un an d'accompagnement pour découvrir ensuite que ça ne sert à rien.
Vous démarrez tout juste
Un accompagnement complet à 4 000 €/an n'est pas rentable en dessous d'un certain seuil de revenus. Faites d'abord croître votre activité, la LTD vous attendra.
Vous vivez et travaillez uniquement dans votre pays d'origine
Si vous restez résident fiscal chez vous sans clientèle internationale ni projet d'expatriation, la LTD ne changera rien à votre imposition. Une structure locale est plus simple.
Vous cherchez un montage pour « disparaître » du radar fiscal
Le Royaume-Uni est transparent : registre public et échange automatique d'informations (CRS). Votre pays de résidence saura que vous avez une structure. Et ce n'est pas notre métier.
Vous n'êtes pas prêt à vous impliquer un minimum
On fait le maximum, mais votre implication reste nécessaire : documents à fournir, décisions à valider, recommandations à approuver.
Ce qui est possible (et ce qui ne l'est pas)
Chaque situation est différente. Voici cinq profils types pour illustrer ce qu'on peut faire, et les limites.
Développeur freelance, 120k€/an, clients US et européens
Situation : Installé à Dubaï, facture des clients aux US, au UK et en Allemagne depuis son compte perso. Aucune structure, crédibilité limitée.
Ce qu'on peut faire : Création d'une LTD en 48h, compte Wise multi-devises, comptabilité complète, rémunération 100 % dividendes. Résidence aux Émirats : 0 % d'imposition personnelle sur les dividendes, impôt sur les sociétés britannique réduit par la revue pré-clôture.
Ce qu'on ne peut PAS faire : Faire disparaître l'impôt sur les sociétés britannique : la LTD paie son impôt au Royaume-Uni sur ses bénéfices. L'optimisation est réelle, mais dans le cadre légal.
E-commerçant, dropshipping, CA 300k€
Situation : Installé à Bali, vend en Europe via Shopify. Paiements bloqués : Stripe refuse son compte personnel.
Ce qu'on peut faire : LTD UK avec accès complet à Stripe et PayPal, TVA gérée via OSS/IOSS pour les ventes européennes, comptabilité e-commerce structurée.
Ce qu'on ne peut PAS faire : Éviter la TVA européenne sur les ventes aux consommateurs EU. Depuis l'OSS/IOSS, la TVA est due dans le pays du consommateur quelle que soit la structure.
Consultant international, clients dans 5 pays, CA 200k€
Situation : Nomade entre Lisbonne, Dubaï et l'Asie. Facture via des plateformes qui prennent 8 % de commission.
Ce qu'on peut faire : LTD UK comme base de facturation unique, contrats propres, mix salaire/dividendes calibré selon sa résidence fiscale, support 7j/7.
Ce qu'on ne peut PAS faire : Ignorer sa résidence fiscale personnelle : le pays où il vit reste déterminant pour l'imposition de ses revenus. La stratégie est construite autour, pas contre.
Agence digitale, équipe remote de 10 personnes, CA 500k€
Situation : Fondateur installé à Maurice, équipe freelance répartie sur trois continents, clients US et UK.
Ce qu'on peut faire : LTD UK pour contractualiser avec les clients anglo-saxons, comptabilité consolidée, paiement des freelances structuré, holding envisagée en année 2.
Ce qu'on ne peut PAS faire : Salarier les freelances via la LTD sans respecter les règles des pays où ils travaillent. Chaque collaborateur doit être engagé selon le droit local.
Expat qui veut tout remettre à plat
Situation : Entrepreneur français installé aux Émirats, CA 150k€, structures éparpillées : auto-entreprise dormante, compte perso mélangé, aucun conseil.
Ce qu'on peut faire : LTD UK propre, session stratégique complète, clôture des structures obsolètes coordonnée, banque garantie, fiscalité alignée sur sa résidence aux Émirats.
Ce qu'on ne peut PAS faire : Conseiller seuls sur la sortie fiscale française (exit tax) : on coordonne avec un avocat fiscaliste français quand le dossier l'exige.
Guides et ressources pour aller plus loin
Nos articles de fond pour comprendre les enjeux de la LTD UK avant de vous lancer.
Questions fréquentes sur nos services
Non. L'intégralité du processus se fait à distance en 48h : constitution, adresses légales, banque, comptabilité. Aucun déplacement n'est jamais nécessaire, ni à la création, ni pour la gestion courante.
Un incorporateur en ligne vous enregistre une société. Point. Chez The Horizon Founder, on structure votre projet : stratégie fiscale selon votre pays de résidence, adresses légales sérieuses, banque garantie (la partie la plus compliquée pour un non-résident), comptabilité complète et revue d'optimisation chaque année. Le prix reflète un département fiscal externalisé, pas du remplissage de formulaires.
48 heures pour l'incorporation auprès de Companies House. Quelques jours de plus pour le compte bancaire, dont l'ouverture est garantie avec un plan B systématique. En une à deux semaines, tout est opérationnel : société, adresses, banque, comptabilité et stratégie fiscale.
Non, et c'est justement sa force. Le Royaume-Uni est membre du G7, jamais blacklisté, respecté par toutes les banques et administrations. Votre LTD paie son impôt sur les sociétés au Royaume-Uni ; l'optimisation vient de la structure de rémunération et de votre pays de résidence, dans un cadre parfaitement légal. Si votre objectif est de cacher de l'argent, on n'est pas les bons interlocuteurs.
Pour toute LTD : comptes annuels à Companies House, déclaration CT600 auprès de HMRC, confirmation statement, et selon l'activité VAT et PAYE. On gère tout ça dans l'abonnement, avec en plus la revue d'optimisation avant chaque clôture.
On intègre votre pays de résidence dans la stratégie (convention fiscale, imposition des dividendes) et on vous dit précisément ce que vous devez y déclarer. Pour les déclarations locales elles-mêmes ou les cas complexes, on coordonne avec un fiscaliste local de notre réseau.
C'est le point de blocage classique des non-résidents, et c'est pour ça qu'on le garantit. On monte le dossier, on cible le bon établissement (Wise, Revolut, Tide, Payoneer, WorldFirst) et on garde toujours un plan B. Compte ouvert en quelques jours dans la majorité des cas.
Pas nécessairement. Tout dépend de votre situation : dans certains cas les deux coexistent le temps de la transition, dans d'autres on coordonne une clôture propre. C'est un point traité lors de la session stratégique, en coordination avec vos conseils locaux si nécessaire.
On travaille sur la base d'un contrat clair avec des livrables définis. Si un livrable n'est pas conforme, on le corrige. On ne fait pas de promesses qu'on ne peut pas tenir : d'où l'appel stratégique initial, qui permet de valider que la LTD est la bonne option avant de s'engager. Pas de frais cachés, pas de surprises.
Oui. Notre clientèle est internationale : des fondateurs français, belges, suisses et anglophones installés à Dubaï, en Asie, au Portugal ou ailleurs. On travaille en français et en anglais. La seule condition : que votre projet ait un vrai fondement économique et que la LTD soit la bonne structure pour vous.
Et si votre impôt tombait à 0 % ?
Selon votre pays de résidence et votre profil, une LTD UK bien structurée peut réduire votre imposition au minimum légal, parfois 0 %. Réservez un appel stratégique, sans engagement : on vous le dit chiffres à l'appui.